ТК РФ Статья 195.1. Понятия квалификации работника, профессионального стандарта

Редакция: Трудовой кодекс Российской Федерации (197-ФЗ) — действует с 1 сентября 2026
Изменения статьи: ФЗ от 02.05.2015 № 122-ФЗ; ФЗ от 03.12.2012 № 236-ФЗ
Источник: Официальный интернет-портал правовой информации (ЭБПИ), actual.pravo.gov.ru
Сверено с источником: 7 октября 2026

Квалификация работника - уровень знаний, умений, профессиональных навыков и опыта работы работника.

Профессиональный стандарт - характеристика квалификации, необходимой работнику для осуществления определенного вида профессиональной деятельности, в том числе выполнения определенной трудовой функции. (В редакции Федерального закона от 02.05.2015 № 122-ФЗ)

Часть. (Утратила силу - Федеральный закон от 02.05.2015 № 122-ФЗ)

(Дополнение статьей - Федеральный закон от 03.12.2012 № 236-ФЗ)

Документы Верховного Суда, где упоминается статья

Обзор практики рассмотрения судами дел по спорам, связанным с заключением трудового договора Утвержден Президиумом Верховного Суда Российской Федерации 27 апреля 2022 г.
Обзор судебной практики ВС РФ № 2 (2023) Утвержден Президиумом Верховного Суда Российской Федерации 19 июля 2023 г.
Обзор судебной практики ВС РФ № 1 (2020) Утвержден Президиумом Верховного Суда Российской Федерации 10 июня 2020 г.

Документы ВС РФ, в которых статья названа прямо, по индексу цитирований Правиды: постановления Пленума раньше обзоров, чаще ссылающиеся — выше; утратившие силу не показаны. Первоисточник — сайт Верховного Суда.

Судебная практика по ст. 195.1 ТК РФ

В базе Правиды — 251 судебный акт, где упоминается ст. 195.1 ТК РФ. Ваш ИИ может искать похожие на вашу ситуацию дела в доступной поиску части базы и показать, чем они закончились. Вместе с делами он получит норму в действующей редакции и разъяснения Верховного Суда.

Работает с ChatGPT, Claude и другими приложениями с поддержкой MCP.

Подключить к своему ИИ