Руководитель организации имеет право досрочно расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя (собственника имущества организации, его представителя) в письменной форме не позднее чем за один месяц.
ТК РФ Статья 280. Досрочное расторжение трудового договора по инициативе руководителя организации
- Редакция
- Трудовой кодекс Российской Федерации (197-ФЗ) — действует с 1 сентября 2026
- Сверено с источником
- 7 октября 2026